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          企業文化

          高科集團企業文化


          包容合作
              以海納百川的博大胸懷,不斷地繼承、學習、借鑒,實現理念創新、管理創新、機制創新;吸納英才,匯聚資源,合理配置,增強凝聚力,打造核心競爭力;致力于成為具有較強盈利能力、發展創新能力的學習型企業和一流現代公司。

          追求卓越
              有干不成事就“食不甘味、寢不安席”的責任感、時不我待的緊迫感、責任重于泰山的壓力感和企衰我愧的榮辱感。以干大事創大業為榮,以無作為無業績為恥。
              始終將干事創業作為實現人生價值的支點,用誠心、專心、恒心考量自己,用精益求精來檢驗工作,用每時每刻的精彩光華鋪筑自己無怨無悔的人生。

          奮力爭先
              通過團隊協作,形成企業更優的技術力、文化力和執行力,提升企業核心競爭力,堅持發展為第一要務,不斷提高管理水平和員工隊伍的素質,充分發揚高科人拼搏進取和堅韌不拔的精神,追求高品質、高效益的可持續發展,不斷超越自己,達至經營高端境界。

          和諧共贏
              站在新的發展起點上,凝心聚力,以和諧共贏為目標,決策方針為主題,辦好實事為抓手,激活高科新的動力,創造新的優勢,尋求新的突破。切實增強緊迫感和責任感,堅定不移地走互幫互助、和諧共贏新道路。

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